İş yeri: Green City Resort Residence, Bakı şəhəri, Səbail rayonu (Şıxov) Müraciət ünvanı
•vacancy@greencity.
azƏlaqə nömrəsi: 010 334 17 47 İş qrafiki: 09:00 – 18:00 Əmək münasibətləri: Rəsmi əmək müqaviləsi Əmək haqqı: Razılaşma yolu ilə (təcrübə və biliklərə əsasən)Əsas vəzifə öhdəlikləri
••Şirkət üzrə İnsan Resursları strategiyasının hazırlanması, tətbiqi və inkişaf etdirilməsi
••Əmək haqqının hesablanması sisteminin qurulması və idarə olunması (vəzifə maaşları, əlavələr, bonuslar və s.)
••Şirkətin strukturunun formalaşdırılması, vəzifə bölgüsünün və idarəetmə mexanizmlərinin qurulması
••İşə qəbul prosesinin strukturlaşdırılması (vakansiya tələbi, müsahibə, seçim, təklif və işə qəbul mərhələləri)
••Kadr tələbatının planlaşdırılması, vakansiyaların yerləşdirilməsi və namizədlərin seçilməsi
••İşə qəbul olunmuş əməkdaşlar üçün adaptasiya və oriyentasiya proqramlarının hazırlanması və icrası
••İşçilərin təlim, inkişaf və motivasiya ehtiyaclarının müəyyən edilməsi, təlimlərin təşkili
••Rəsmi tabel (iş vaxtının uçotu) sisteminin aparılması və nəzarəti
••Əmək fəaliyyətinin qiymətləndirilməsi (KPI, performans sistemi) mexanizminin yaradılması və tətbiqi
Uyğunluğunuzu görün
Daxil olun və CV-nizi yükləyin, AI bu elana uyğunluğunuzu analiz edib məsləhət versin.
••İşçilərin şəxsi işlərinin formalaşdırılması və düzgün aparılması
••Əmək müqavilələrinin, vəzifə təlimatlarının hazırlanması və ƏMAS-a daxil edilməsi
••İşə qəbul, işdən azad etmə, məzuniyyət, ezamiyyə və digər əmrlərin hazırlanması
••Məzuniyyət qrafiklərinin tərtibi və icrasına nəzarət
••İcbari sığorta proseslərinin icrası
••Əmək qanunvericiliyinə uyğun sənədləşmə prosesinə nəzarət
••İşçilərin davamiyyət uçotunun aparılması və aylıq hesabatların hazırlanması
••İşçi axıcılığının səbəblərinin təhlili və azaldılması üçün tədbirlərin görülməsi
••İnsan Resursları departamenti üzrə aylıq, rüblük və illik hesabatların hazırlanması
••Dövlət qurumlarına təqdim edilən hesabatların hazırlanması
••Korporativ etika və daxili qaydaların qorunmasına nəzarət
••Rəhbərliyin verdiyi digər tapşırıqların icrası.
Namizədə tələblər
••AR Əmək Məcəlləsi və əmək qanunvericiliyini mükəmməl səviyyədə bilməli
••İnsan resurslarının idarə olunması sahəsində dərin bilik və praktik təcrübə
••Əmək haqqı, tabel və kadr uçotu üzrə real iş təcrübəsi
••Elektron Hökumət Portalı ilə yüksək səviyyədə işləmə bacarığı
••ERP sistemləri və MS Office proqramlarını sərbəst bilməli
••Ali təhsil (menecment, insan resursları, hüquq, psixologiya, iqtisadiyyat və ya mühasibatlıq)
••İnsan Resursları sahəsində minimum 5 il iş təcrübəsi
••Rus dili biliyi arzuolunandır
•Yaş həddi
•27–50
••Analitik düşüncə, məsuliyyət, liderlik və güclü təşkilatçılıq bacarığı.👉 Tələblərə cavab verən namizədlərdən CV-lərini Word və ya PDF formatında, mövzu hissəsində“İnsan Resursları şöbəsinin meneceri” qeyd etməklə vacancy@greencity.az 📩 ünvanına göndərmələri xahiş olunur.